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公司组织开展“510”我要廉廉洁文化专题活动

时间:2023/05/11 作者:余丹 来源:纪委,办公室 点击量:

  为深入推进公司党风廉政建设,强化宣传教育引导,增强党员干部纪律规矩意识,根据集团公司“510”我要廉活动要求及公司“廉洁文化”建设方案,5月10日,公司组织开展“510”我要廉廉洁文化专题活动。

  

  我郑重宣誓:“坚定理想信念,牢记党的宗旨;遵守党纪国法,执行企业制度……我将以实际行动,为实现企业‘强局梦’而努力奋斗!”庄严肃穆的氛围中,声声铿锵誓言萦绕于耳,宣誓人员将纪律规矩意识、廉洁自律意识熔铸于心。

  为不断深化纪律教育学习,帮助党员干部、员工从思想上固本培元,提高党性觉悟,增强拒腐防变能力,5月10日上午,公司组织所属各单位参与了集团公司首个宣誓日活动,本部及所属各单位共364名干部员工参与宣誓。

  

  下午,公司组织公司业务系统分管领导、本部及本部驻地项目党支部书记、关键岗位人员开展“谈廉话廉”专题座谈会,党委书记、执行董事常忠清出席会议,党委副书记、纪委书记、工会主席李鸿主持会议。

  

  本次会议既是公司党委、纪委贯彻落实集团公司党委、纪委关于全面从严治党有关决策部署,也是公司“510”我要廉廉洁文化主题系列活动之一。

  会上,参会人员观看了廉洁警示教育片《迷失鲁朗小镇》,以真实案例,催人警醒。

  会上,各关键岗位人员立足自身岗位,针对如何防控廉洁风险、如何落实党风廉政建设责任以及如何推动廉洁文化建设等方面发表了个人看法。大家集思广益,各抒己见,不断推进公司政治生态环境向优向好发展。

  李鸿通过真实案例分享,切实敲响了廉洁“警示钟”,提醒关键岗位人员算好人生的“七笔账”,一定要把好成长“方向盘”、系好廉洁“安全带”。

  常忠清在会上对关键岗位人员提出四点要求,一是要加强基层党组织作用的发挥;二是明责明权;三是加强监督、再监督工作;四是要铸牢思想防线。同时,要大力宣扬大公无私、一心为企的精神,适时选树廉洁先进典型,从正面引导广大干部员工切实履职尽责,远离腐败行为,营造风清气正良好氛围。

  下一步,公司将通过丰富的清廉文化载体,积极落实活动相关要求,持续推进各项“我要廉”廉洁文化专题活动落实落地,厚植崇清尚廉根基,涵养干部清正、部门清廉、企业清朗的干事创业氛围,为推动企业高质量发展筑牢根基。